2025年12月12日，员工业务培训。
培训内容：质量管理培训
被培训人员：全员
牵头部门：劳资部
为进一步强化全员质量意识，规范质量管理流程，提升公司整体质量管理水平，2025年12月12日，公司由劳资部牵头，组织开展全员质量管理专项业务培训。
培训现场，讲师围绕质量管理核心理念、质量标准规范、常见质量问题分析及预防措施等内容进行了系统讲解。通过理论讲解、案例分析相结合的方式，讲师结合公司生产实际，深入浅出地剖析了质量管理在各岗位、各环节的重要性，让参训人员清晰掌握质量管理的关键要点与实操方法。
此次培训覆盖公司全体员工，大家认真聆听、积极互动，针对日常工作中遇到的质量管控难点、疑点问题，与讲师进行了深入交流探讨，切实将质量管理理念内化于心、外化于行。
此次全员质量管理培训，有效提升了全体员工的质量意识与专业素养，为公司构建全流程、全方位的质量管理体系奠定了坚实基础。下一步，公司将持续深化质量管理培训，推动质量管理理念融入生产经营各环节，以高质量管理赋能企业高质量发展。
